事业单位没有车补是最大的不公平,事业单位没车补和绩效奖 凉了么

车补为什么不给事业编

1、原因如下：事业单位为什么没有车补，首先一个很重要的原因，是因为制定这项政策的决策者是公务员，所以在无法平衡全局全面解决问题的情况下，只能分步实施，那么首先只有从公务员开始。

2、为什么同在体制内，公务员有车补，事业编就不能有呢？因为公务员和事业编干部的总体基数不同，给财政带来的压力不同；因为设立行政和事业编等制度之初，所承担的工作职能不同。国家主张彻底分离行政和事业，消除混编混岗现象，这也是我们不断进行机构改革的目的之一。

3、人数太多，难以公平公正。人数太多：全国一共有126万个事业单位，一共大约有3100多万正式职工，其中教育系统占到一半。难以公平公正：事业单位相较于行政单位更为复杂，部分地方管理也比较混乱，特别是行政编制和事业编制混用的单位。

4、公务员和事业编的津贴类型不一样，这个属于正常现象。毕竟是2个不同的体制，而且公务员好于事业编。公务员都还有遴选考试，事业编也可以再考公务员的。

全额拨款的事业单位应该有车补吗

1、全额拨款事业单位有车补吗？每个地方不一样，不同地区请以当地政策为准。目前大部分事业单位工作人员都没有车补，只有个别省份比如山东出台了相关政策，乡镇里面的事业单位管理岗人员可以发放车补，但其他专技岗如老师、医生和工勤岗人员都没有。

2、不但啥都没有，我们这边还给事业编降工资呢，干着一样的活，甚至比公务员干的还多，比他们拿的少了很多，到头来还得降工资，哎！就没有公平的。考事业编可千万别考跟行政在一起工作的事业编，这种人为的不公平真能把人气死。

3、事业单位一般都是有车补的。事业单位经费通常都由国家专门部门下发，福利待遇也是比较好的，通常也会给予各种各样的补助，车补一般也是包括在内的，除此之外还有五险一金等相关待遇。事业单位工资福利待遇如下：事业单位工作人员工资包括基本工资、绩效工资和津贴补贴。

4、法律主观：事业单位发放车补也需要根据不同的职位和级别进行发放，通常国家对车补的规定要求如下：中央和国家机关应力争基本完成公车改革，取消一般公务用车，要适当发放公务交通补贴，中央和国家机关，司局级为每人每月1300元，处级每人每月800元。科级及以下每人每月500元。

5、目前公车改革只针对占用公务员编制和参公编制的人员，其余人员一律没有。因此事业编制人员暂时还没有车补，但是中央层面已经在开始研究事业单位车改，全国推开还有一定过程，等行政单位改完了才轮到事业单位。

事业编人员公车改革后无“车补”,公平与否

1、事业编没有车补，公车改革只改了公务员，事业编还要以后再说，参公机会也是本来就没有的，公务员，参公事业单位，事业单位，从左到右可以自由挪动，但是不可以从右往左去，至于薪资待遇、工资水平，这些都是人事编制、财政部门的事，是根据当地经济水平、政府财力状况来的。

2、因为尽管很多事业人员和公务员同一个办公室做同样的工作，但身份不一样，所以事业工资低得多，也没有车补，这是国家政策好，公务员是社会特权阶层造成的。随着各地公车改革的相继实施，国家公务员领到了工资以外的另一笔收入，可谓心情舒畅，应该感谢党和政府的好政策。

3、在乡镇，公务员干部领取车补，还可以报销差旅费，而事业编制的干部做同样的工作，经常开私车下村却没有车补。这种制度对于公务员是公平的，但对于事业编制的干部却显失公平。为什么同样的工作，公务员有车补，事业人员却没有？更何况，有的公务员既领取车补，又使用公车，这违背了公车改革的初衷。

4、公务员该不该有车补？答案是肯定的。机关单位公车改革货币化是有现实意义的。第一，从大的方面来讲，它的确节约了财政成本和支出。以前没有公车改革前，机关单位大量购买公车，以及由此产生的油费、保养、维修等费用的支出，已经到了触目惊心的地步，对财政造成了不小压力。

5、一般是会以报销公务员车费为主，进行实报实销，避免车补普惠制政策，不过不是所有人都能领取。例：事业单位公车改革方案及补贴标准：重庆市：厅局级、处级和科级及以下每月车补标准上限分别为1690元、1040元和650元。

为什么巡查组不追究一下机关里的事业编没车补?

事业单位为什么没有车补，首先一个很重要的原因，是因为制定这项政策的决策者是公务员，所以在无法平衡全局全面解决问题的情况下，只能分步实施，那么首先只有从公务员开始。

因为尽管很多事业人员和公务员同一个办公室做同样的工作，但身份不一样，所以事业工资低得多，也没有车补，这是国家政策好，公务员是社会特权阶层造成的。随着各地公车改革的相继实施，国家公务员领到了工资以外的另一笔收入，可谓心情舒畅，应该感谢党和政府的好政策。

问题一：2017年事业单位有没有车补 估计难，公务员的车补很多地区都还没有发出来。

国税局行政编制工勤人员属于非在编聘用工勤人员指标，是没有车补的，和事业编制不同。不同地区补助条例不同，最好向有关部门咨询然后判断。根据相关规定：行政编制工勤人员采用“三个统一”：统一实行劳务派遣。